Tyto webové stránky používají soubory cookies, které nám pomáhají zlepšovat naše služby, personalizovat reklamy a analyzovat návštěvnost. Používáním našich stránek s tímto souhlasíte.
Více informací
MENU
Bezplatná linka: 800 800 234 Kontaktujte nás
cs
en
cs
en

Časté dotazy

Snažíme se odpovědět na to, co vás zajímá

Jakým způsobem se mohu přihlásit do výběrového řízení na aktuální pracovní pozici?

Nejrychlejším a nejjednodušším způsobem, jak se ucházet o danou pracovní pozici, je přihlášení pomocí on-line dotazníku. Odkaz na něj naleznete vždy pod popisem nabízeného pracovního místa. V dotazníku vyplníte kontaktní údaje a vložíte životopis, případně budete moci přiložit i další přílohy (fotografie, motivační/průvodní dopis, reference apod.)

Mohu poslat svůj životopis, i když mě žádná z aktuálně nabízených pozic nezajímá, ale měl/a bych zájem v budoucnu ve společnosti pracovat?

Ano, v tomto případě zašlete životopis na adresu kariera@synlab.cz.

Váš životopis zařadíme do interní databáze. Usilujeme o získání těch nejlepších kandidátů a vybíráme jen ty s největším potenciálem, proto nás potěší váš zájem. Pokud bude vhodná pozice otevřena, kontaktujeme vás. Prosíme o upřesnění pozice, o kterou byste měli zájem.

Vážíme si každé žádosti o zaměstnání, každého dotazu na pracovní pozici a každého životopisu, který se k nám dostane. Nezáleží na tom, zda je odesílatelem student, absolvent, nebo člověk s rozsáhlými pracovními zkušenostmi. Každému uchazeči rádi odpovíme.

Jak dlouho budu čekat na odpověď od zaslání svého životopisu a jak dlouho trvá výběrové řízení ve vaší společnosti?

Ihned po odeslání svého životopisu získáte automatickou odpověď o přijetí vyplněného on-line formuláře do systému. V případě, že váš profesní profil bude splňovat námi uváděné požadavky, obvykle do 2–3 týdnů vás pozveme na pohovor či testování (platí pouze v případě, že reagujete na některou z aktuálně otevřených pozic). Osobní interview s personalistou a odpovědným nadřízeným obsazované pozice se uskuteční v rozmezí dalších 14 dnů, stejně jako případná další kola výběrového řízení. Veškeré uvedené lhůty se však mohou lišit v závislosti na obsazované pozici.

Jakým způsobem probíhá přijímací pohovor?

Výběrová řízení jsou zpravidla dvoukolová. Po analýze vhodných životopisů si pozveme vybrané kandidáty k ústnímu pohovoru. U toho je přítomen personalista a přímý nadřízený budoucího zaměstnance. Vlastní pohovor trvá 30–60 minut, délka případných testů se různí dle obsazované pozice. Po vyhodnocení prvního kola můžete být pozváni na další schůzku, případně vyzváni k dalšímu testování znalostí. Obvyklá doba do pozvání na první schůzku a k účasti na dalších kolech výběrového řízení je 1–2 týdny.

Kde se koná přijímací pohovor?

Pokud není stanoveno jinak, odehrává se osobní pohovor v lokalitách Praha, Brno a České Budějovice dle toho, v jakém regionu se pozice obsazuje.

Pozice obsazované v centrále společnosti jsou zpravidla v komplexu Meteor v Praze 8 – Karlíně, v Sokolovské 100/94.

Jakým způsobem se dozvím výsledky výběrového řízení?

Výsledky výběrového řízení vám sdělíme telefonicky nebo e-mailem nejpozději do 14 dnů od vaší účasti na něm, pokud nebude na pohovoru dohodnuto jinak. Pokud výsledek nebude do této doby znám, budeme vás informovat o dalším postupu. Odpověď zasíláme i těm kandidátům, kteří k osobnímu pohovoru vybráni nebyli.

Jak jsou zajištěna moje osobní data?

Zasláním svého CV souhlasíte s tím, že bude společnost synlab czech s.r.o., IČO: 49688804, Sokolovská 100/94, Praha, Karlín, jakožto správce, zpracovávat Vámi poskytnuté (či z veřejných zdrojů získané) osobní údaje, a to v souladu s obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679. Zpracování osobních údajů bude pro správce provádět společnost LMC s.r.o., IČO: 264 41 381 prostřednictvím svých elektronických systémů.

Které cizí jazyky musím ovládat, pokud chci pracovat ve společnosti SYNLAB?

SYNLAB je mezinárodní společnost působící v desítkách zemí v Evropě, ale i mimo ni. Z tohoto důvodu je oficiálním jazykem pro mezinárodní komunikaci angličtina (znalost dalších jazyků, například němčiny, může být výhodou). V rámci společnosti komunikujeme česky; proto je u některých pozic (nižší pozice či pozice, které nevyžadují komunikaci s kolegy v zahraničí) znalost anglického jazyka výhodou, nikoli však nutnou podmínkou. Požadovaná jazyková úroveň je vždy uvedena v informacích o dané pozici.

Je možné se časem vypracovat i na jiné místo, než na které jsem byl/a přijat/a?

Základním kamenem našeho úspěchu jsou nadšení a schopní zaměstnanci, kteří mají chuť se nadále vzdělávat. Talent zaměstnanců se snažíme neustále rozvíjet a motivovat je k lepším výsledkům. Mnoho našich kolegů, kteří nastoupili na juniorní pozici, dnes vedou tým, případně řídí složité projekty napříč společností.  

Jakým způsobem podporuje SYNLAB další vzdělávání zaměstnanců?

Nezbytnou součástí naší profese je nutnost dalšího vzdělávání v různých oblastech a oborech. Zaměstnance motivujeme k tomu, aby intenzivně prohlubovali svou kvalifikaci. Mezi naše zaměstnanecké benefity bezpochyby patří i podpora vzdělávání.



Související

Zdraví národa

Abeceda vitaminů: D vám dá sílu a vitalitu
Abeceda vitaminů: D vám dá sílu a vitalitu Dříve bylo nechvalně známé jeho podávání dětem v podobě rybího tuku. Věřte ale, že jsou i příjemnější způsoby a že na jeho zvýšenou potřebu by měli dbát i starší lidé.
Pět rad, jak se připravit na odběr krve
Pět rad, jak se připravit na odběr krve Krevní test dokáže odhalit spoustu potíží, od banálních infekcí až po závažná onemocnění. Díky preventivnímu vyšetření je můžete začít řešit dříve, než se rozvinou a zkomplikují. Pro správné vyhodnocení výsledků je důležitá kvalita krevního rozboru, na kterou může mít vliv celá řada maličkostí. Je jasné, že sladká limonáda zvedne hladinu krevního cukru, výsledky ale může ovlivnit například i rozčilení nebo chůze do schodů. Na odběr krve je proto dobré chodit v co nejlepší náladě a mít při tom na paměti několik základních doporučení. Čeho je tedy dobré se před odběrem vyvarovat?
Chronická obstrukční plicní nemoc hrozí všem kuřákům
Chronická obstrukční plicní nemoc hrozí všem kuřákům Chronická obstrukční plicní nemoc (CHOPN) je závažné onemocnění plic, při kterém dochází k poruše průchodnosti dýchacích cest. V Česku postihuje přes 8 procent populace. Většinou se týká mužů, ale v posledních letech přibývá i případů u žen. Převážná část postižených osob jsou kuřáci, zbylých zhruba 10 procent představují lidé pracující v prašném prostředí či v prostředí s těkavými chemikáliemi. Výjimečně se nemoc vyskytuje také jako důsledek opakovaných zápalů plic nebo komplikovaného astmatu. Zásadním preventivním opatřením je přestat kouřit.
Abeceda vitaminů: C pomáhá nejen při nachlazení
Abeceda vitaminů: C pomáhá nejen při nachlazení Přezdívá se mu král vitaminů, především kvůli jeho mnohostrannosti. Podporuje imunitní systém a celkovou obranyschopnost organismu. Známý je také pro své protizánětlivé účinky. Bojuje proti bakteriím a virům, urychluje léčbu a zmírňuje příznaky onemocnění. Nejčastěji si ho spojujeme s prevencí nachlazení a chřipky, jeho role v těle je ale mnohem větší.